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「退職をなかなか言い出せない」退職代行で【事務的に辞める】人が続出

退職したいけど反応が怖くてなかなかいいだせない。
もう限界なので、フェードアウトしたい。。

もうちょっと頑張るべきなの?

続ける気がないのであれば、早めに辞めるのが得策だと思います。

早めに新しいキャリアを目指したほうが、メンタルも人生の時間も消耗しません。

  • 人手不足だから辞めにくい
  • すぐ辞めさせてもらえないかも
  • 会社の人間関係がイヤなので、会わずにやめたい
  • あした出社せずに、そのままフェードアウトしたい
どうしても言い出せない場合は

【退職代行で事務的に辞める】

という選択肢をとる人が増えています。

SNS口コミ

退職代行サービスはかなり一般的になってきており、退職手続きの一つの選択肢となっています。

退職代行に不安であれば、無料相談で直接質問するのが早いです。

代金を払うまで退職代行は始まらないので、後戻りもできます。

あとあとトラブルになったりしない?
実績がある退職代行は多くのサポートを行ってきており経験豊富です。

かんたんに事務的な退職ができます。

ただし、こういったケースで、退職代行を選ぶとき絶対に注意すること必要があります。

 → 退職代行選びで絶対に注意すること

すぐ退職すべき?「退職理由診断システム」

ネットの口コミから退職理由を厳選して、退職診断システムをつくりました。

まだ、退職すべきか悩んでいる方は、ぜひ活用してみてください。

当てはまる項目にチェックをして、「診断する」をクリックしてください。
入社したてなのに業務が過多で、適切なサポートがない。
職場での人間関係が悪化している。
給与やその他の待遇に不満がある。
職務内容がキャリアの目標に合わない。
仕事が健康に悪影響を与えている。
仕事と私生活のバランスが取れない。
上司や管理体制に問題がある。
企業文化が自分に合わない。
職場の安全が確保されていない。
通勤が困難または環境が悪い。

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\チェックしたらクリック/

診断結果

 

「退職を言い出せない」退職代行選びで絶対に注意すること

「退職を言い出せない」会社の場合、十分なコミュニケーションがなく、

退職に必要な手続き書類を会社から知らされてないことも多いです。

多くの手続きを、退職代行業者にまる投げすることになるので思わぬ失敗コミュニケーションミスがないように実績が豊富なサービスを選ぶことが重要です。

ポイント

実績が多い退職代行を選ぶこと

最近は新規のサービスが乱立しているので、かなり注意が必要です。

実績がとぼしいサービスを利用して、トラブルに発展したり、退職時の交渉に失敗するケースもネットで報告されています。

 

「退職を言い出せない」退職代行はどこに任せたらいい?

実績がとても多く、あらゆるケースにも対応可能なリーガルジャパンが一番おすすめです。
転職サポートなど、辞めた後のアフターサービスも充実しています。

難易度が高いケースも実績多数「リーガルジャパン」

 

仕事を辞めたいユーザーに人気

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  • 即日退職OK
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難易度が高いケースの退職実績はもちろん、1500人以上と十分な退職実績。

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さきに「退職代行を利用するべきか」を相談してみることをおすすめします。

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リーガルジャパンの口コミ

仕事をやめたくて言い出せない人も、退職代行から新しいキャリアをスタートさせています。

 

失敗できない退職だからこそ、退職実績が多い「リーガルジャパン」に相談してみるのがおすすめです。
いくら悩んでいても前にすすまないから、まずは行動してみます!

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